8.2内部信用督促程序

内部信用督促程序如下:

第一步,撰写《信用督促函》;

第二步,送达《信用督促函》;

第三步,如果违约或失信人不改正行为,实施告诫条款中的惩罚措施。

下面是一个《信用督促函》的参考样本。

上海星正科技有限公司关于刘三的信用督促函

刘三:

你好!你于2008年3月1日不辞而别,尚有20000元业务款未上缴公司。你在公司工作期间,工作较为努力,公司也一直给予你锻炼机会,尽可能地为你提供良好的工作环境和工作待遇。至今公司并未拖欠你一分钱,你私扣20000元业务款的行为属于失信行为,也涉嫌构成侵占罪。

你的行为已经给公司带来了很大损失和不良影响,但是,公司相信你只是一时冲动才作出了上述不当行为,公司也相信可能是因为公司管理制度不科学或部分工作人员行为不当,致使你对公司产生敌意才造成了上述不当行为。

公司希望你于2008年4月10日之前联系公司,将20000元业务款归还给公司,公司将对你的行为进行谅解,并保证不再追究你任何的有关责任。如果你愿意作出有关上述不当行为理由的解释,公司总经理张三还将单独倾听你的意见。

如果你在2008年4月10日之前不联系公司,妥善处理此事,公司将采取以下措施:

第一步,将你的失信行为依据《ICE8000内部投诉标准》进行内部投诉。

第二步,将你的失信行为依据《ICE8000信用预警标准》进行信用预警。

第三步,向公安机关报案,追究你的法律责任。

请你慎重考虑!

此致!盼复!

联系人:信用管理部主任刘二

上海星正科技有限公司

2008-3-25

上述内容摘自《打造诚信单位——ICE8000诚信管理》(方邦鉴著,可以免费使用,但请注明出处)